Sevilla 8 de Diciembre de 2018
EL próximo 12 de Diciembre a las 12:00 horas, los trabajadores/as de Moelme, se concentrarán en la sede de ENDESA en Sevilla, para reclamar la subrogación de sus contratos.
ENDESA fuerza el despido de 50 personas en MOELME
Los 50 trabajadores/as de MOELME, empresa subcontratada hasta septiembre para el mantenimiento del servicio y las instalaciones de ENDESA en las comarcas de Mérida, Zafra, Llerena y Jerez, pueden verse en la calle, tras la concesión del servicio que prestaba a la UTE MOPAEL, formada por las empresas Elecnor y Eletrificaciones Parra, que actualmente llevan el servicio en las zonas de Almendralejo y la ciudad de Badajoz.
Para CCOO, “La decisión de ENDESA de suspender la parte de las obras de mantenimiento que realizaba MOELME ha conllevado no solo el despido de estas 50 personas, que llevaban en algunos casos más de 20 años trabajando en estas labores, sino también los primeros problemas serios en el suministro y en las instalaciones de varias localidades tal y como advertía CCOO.”
Concentración en la sede de ENDESA
Por ello los compañeros y compañeras, convocados por CCOO ante la sede de ENDESA en Sevilla, (donde se realiza la gestión de la compañía para para la prestación de servicio de suministro eléctrico en los territorios de Andalucía y Badajoz), se concentrarán el próximo miércoles día 12 de diciembre, para manifestar su desacuerdo con esta decisión y que en la licitación de la concesión de la subrogación se incluya al personal que dejará de prestar sus servicios en MOELME.
Los trabajadores, que se desplazarán desde Zafra hasta Sevilla para poner de manifiesto su desacuerdo con esta actitud de ENDESA, de ir reduciendo plantillas, y aumentando beneficios, que en su mayoría acaban en Italia, se verán arropados por los trabajadores y trabajadoras de la empresa principal, que ya ha anunciado paros en toda España para el viernes 14 de Diciembre, por la negociación de su convenio colectivo.
ENDESA tendrá huelgas si no se aviene a negociar el V Convenio
Las centrales sindicales de ENDESA, CCOO, UGT y SIE, que llevan un año negociando su convenio colectivo estatal, han decidido incrementar sus acciones de protesta, ante la intransigencia y unilateralidad de la empresa en la negociación del V Convenio Colectivo Estatal.
La convocatoria, registrada ya en el SIMA (organismo de mediación estatal), consiste en una hora de paro, desde las 11:00 horas hasta las 12:00, para el `próximo día 14 de Diciembre en el turno de mañana, y otras horas para el resto de turnos, donde se visualizarán concentraciones de trabajadores y trabajadoras en todos los centros de trabajo que la empresa ENDESA, tiene en todo el territorio español, y que afecta a 8.535 trabajadores y trabajadoras.
Esta huelga estatal, será el pistoletazo de salida, para continuar dichos paros, ampliándose además del grupo ENDESA, a los trabajadores y trabajadoras de la empresa ENEL GREEN POWER ESPAÑA, a partir del lunes día 17 de Diciembre que se continuarán en Andalucía y Extremadura, hasta el 28 de Enero de 2019.
Además de los ya mencionados paros en Andalucía y Extremadura, el resto de comunidades los iniciaran Cataluña, el día 18, Madrid, Islas Baleares e Islas Canarias el día 19, y Aragón, Galicia, Castilla y León, Castilla La Mancha, Ceuta, Melilla, Valencia, País Vasco, Cantabria, Asturias y Navarra, iniciarán los mismos el día 20 de Diciembre.
Demanda de los trabajadores y trabajadoras de ENDESA
Concentración en ENDESA (noviembre 2018)
Los paros previstos continuarán hasta el 30 de Enero de 2019, o hasta que la empresa Endesa, se avenga a reconocer las demandas de los trabajadores y trabajadoras de Endesa, que según el documento registrado en el SIMA, son:
“1.- Modificar la postura de la empresa en la negociación Colectiva, pues sus planteamientos para nada los consideramos acorde con los resultados de la compañía y la coyuntura socio económica del momento,
2.- Acceda a la prórroga de los Acuerdos de Garantías, procurando estabilidad a l@s trabajador@s y a modo de gestionar los excedentes de plantilla y cierre de centros de producción en las mismas condiciones y derechos que por motivos menos justificados se han atendido hasta el momento.
3.- Paralice y deje sin efecto sus planteamientos de imposición de medidas que perjudican claramente la conciliación de la vida laboral y personal de los colectivos a turno.”
CCOO Industria de Sevilla se suma a los apoyos
CCOO Industria de Sevilla, muestra su solidaridad y apoyo a los trabajadores y trabajadoras de Endesa y de la empresa MOELME, cuyos derechos y condiciones laborales, están continuamente acosadas por la dirección de esta empresa, que en los últimos años y tras su adquisición por el grupo italiano ENEL, no hace más que disminuir, plantillas, aumentar beneficios, como ya denunciamos en este mismo blog.
Por ello desde estas líneas, animamos a los compañeros y compañeras, que puedan, para que se acerquen a la sede de ENDESA en Sevilla, sita en la Avenida de la Borbolla nº 5 tanto el próximo día 12 a las 12 horas, y el día 14 a las 11:00, para mostrar su solidaridad con ambos colectivos.
