paco Archive

Planes de Igualdad obligatorios a partir de 2020 y hasta 2022 a empresas de entre 150 y 50 trabajadores/as

Sevilla 12-12-2019.- El próximo año 2020 se inicia del proceso progresivo de la obligación de implantar los planes de igualdad en las empresas, en concreto, en el mes de marzo de 2020, será obligatoria la existencia de este plan en las empresas de más de 150 trabajadores/as. Planes de igualdad regulados en el RDL 6/2019 …

Santa Barbara Sistemas, CCOO Y UGT, logran un preacuerdo de convenio, con subidas salariales del 6% de 2019 a 2021)

Sevilla 11-12-2019.- El preacuerdo firmado por la comisión negociadora, compuesta a nivel estatal por las centrales sindicales de CCOO, UGT y CSIF, (este último sindicato no ha firmado el preacuerdo), establece 12 puntos de mejoras de las condiciones sociales y laborales para un periodo de tres años del cual se beneficiarán los trabajadores y trabajadoras …